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📋 赛事摘要
【比赛分析】
在中国每年退役的3千多名运动员中，功成名就者是少数，大多数人默默无闻，需要从零开始。
那时每到周末，她会到体校附近的步行街摆摊买袜子，并赶在晚上9点查房前回到宿舍。“一晚上有时能卖三四百块，两个多月挣了几千块。”
“有个孩子是个脑瘫儿童，我们通过运动干预来帮助孩子。看到孩子看着我的眼神，我觉得我找到了一直在找的意义。”
在俱乐部中，黄雅玲专门开设针对特殊孩子的授课时段，并在收费上坚持低价，减轻特殊儿童家庭的经济负担。她知道，这些家庭的经济压力是很大的，很多已无力负担课外运动辅导，但这些孩子又确实非常需要运动锻炼带来的身心帮助，她坚持低价，就能让更多的特殊孩子来参与运动。
第二年对黄雅玲来说可谓雪上加霜，缺铁性贫血的确诊，让她开始重新审视自己的冠军梦。“谁都想当冠军，但也得正视自己的能力嘛。”
“孤独症、脑瘫等特殊儿童，格外需要体育运动来增强身体机能、改善身心状况，但针对他们的体育培训很少。”
不算成功的运动生涯
做生意，大概是黄雅玲除却当运动员以外最擅长的事情了。早在体校训练期间，小小年纪的她就有摆摊经历。
在备战2009全运会阶段，黄雅玲遇到了难以迈过去的坎儿：伤病。
疫情期间，餐饮行业遭受打击，黄雅玲脑筋很活，靠外卖求生。“那时候就建群，几个群最多达到1600人的规模，群里点外卖我们给做给送，餐厅通过外卖运转下来了”，“疫情期间，我没有裁掉一名员工，这还是让我挺骄傲的事情。”
22岁退役后，她开过婚庆公司，当过婚礼主持人；还进入到餐饮行业，开过日料餐馆……
在黄雅玲的餐厅里，有不少从体校退下来的运动员，项目覆盖摔跤、散打和举重，包括第一家店的大厨，就是她在摔跤队的师妹。“他们都很吃苦耐劳，这是运动员时期养成的素质。”
“我创业十年，做过婚礼策划公司，做过餐饮，做过蛮多事情的，但是你知道吗，这些事越做越焦虑，因为始终找不到意义和价值感。”
各种类似的生活磨炼，让黄雅玲的待人接物和表达能力越来越强，哥哥的婚礼就是由她自己主持的，后来还陆续客串过多次婚礼主持。
黄雅玲的运动员生涯并不算长。
“中国有近千万脑瘫儿童，每年新增8到10万，很多因为没有及时的运动干预，错失了黄金康复期。希望通过我们的工作，能让更多儿童和家庭恢复到正常生活里面。”
2019年，黄雅玲又转战餐饮行业，将日料与婚庆文化结合，开了“友囍幸福料理”餐厅，规模最大时开了三家，都做到了盈利。“摸着石头过河，没有餐饮经验，但就是要去探索更多的可能性。”
黄雅玲就属于后者。
在青少年体适能俱乐部里，会有一些自闭症和脑瘫的儿童参与训练，通过运动来改善身心状况，这个特殊群体吸引到了黄雅玲的注意。
投身特殊儿童教育 找到了方向与意义
退役后的尝试 做婚庆干餐饮
退役后，她在这方面看到了商机，在宁德开了一家婚庆公司。“退役后第一件事就是学会忘记和放下，放下过去，忘记运动成绩，自己沉下心来去学习，去做事情。”
10岁时因为跑得快，她被福建宁德市少年体校看中。进校后，她被分到举重队，一练就是三年。
退役之后，黄雅玲开始了自己的探索之旅，探索全新的职业方向，探索人生的新意义。
“我想要做的，是去帮助更多脑瘫儿童和家庭，所以我要去了解这些孩子，去带课，去下到基层，了解这个群体和体系。”
“你觉得我喜欢做什么？为了一万块钱不断去谈单，不断加班到深夜吗？不是的，那只是臣服于（赚钱）目标而已。”
至于为什么要这样做，黄雅玲强调着一个词：意义。
黄雅玲发现，社会上的青少年体适能俱乐部，对接收这个特殊群体存在困难，教练普遍缺乏培训特殊儿童的专业技能。为此，她专门进行学习，钻研特殊教育的业务领域，亲自给特殊儿童带课。
黄雅玲的摔跤生涯中，最高光时刻出现在17岁，她夺得2007年全国青少年摔跤锦标赛女子50公斤级冠军，但不成想，这却是她摸到的最高点。
“既然做一件事，就要做到极致。目标明确，就要全力以赴。”
全运开赛前半个月，她右手脱臼，咬牙带伤上场，再加上体重超了6公斤，只能升级别参赛，结果可想而知。“2009年那个冬天，对我来说是格外冷。”
黄雅玲与爱人有共同语言，两人都是摔跤运动员出身，都在退役后下海闯荡。她爱人运营着一家青少年体适能培训俱乐部，黄雅玲也加入到其中，并在与孩子们打交道时，接触到了一个特殊的群体。
福建举重人才多，想出头不易。13岁时，黄雅玲选择转项到摔跤队，一来她从小想学散打，而摔跤和散打“挨点边”，二来“这是转正入编的好机会”。
这其实是一个颇具困难的挑战，给特殊儿童上课，需要付出的心力远大于培训正常孩子。有时自闭症的孩子会在课上突然情绪失控，黄雅玲清楚这是他们特殊的行为方式，教练要做的不是压制孩子情绪，而是以专业方式引导孩子建立信心、克服困难。
2012年，她选择了退役，一切归零。“如果再坚持半年退役，退役金可能翻倍，但我觉得重新开始，时间更宝贵。”
疫情最终还是让黄雅玲收缩了餐饮业务规模，并开始寻找下一步的突破口。这时候，她遇到了自己的爱人。
但这些“臣服于赚钱目标”的事情，都不是黄雅玲真正想做的，直到进入特需儿童康复领域，她才觉得真正找到了意义与方向。
““有30名脑瘫孩子，跟着我们进行了完整一年的运动康复干预，得到了非常好的反馈和康复状态。希望体育能照亮更多的特殊群体，让他们发现生活的更多可能，共同开启崭新的人生。”（二头）
【球队数据】
体坛周报全媒体报道
【意甲各队本土球员出场时间占比】
那不勒斯：33.1%
弗洛西诺内：69.9%
帕尔马：35.3%
萨索洛：20.9%
佛罗伦萨：26.2%
拉齐奥：36.2%
莱切：15.5%
乌迪内斯：4.2%
在榜单另一端，弗洛西诺内成了最相信“国货”的球队，69.9%的出场时间给了本土球员，他们开季后的成绩也不俗，高居积分榜第6。排在这支升班马之后的，则是蒙扎、亚特兰大、卡利亚里、拉齐奥等队。
博洛尼亚：34.7%
科莫：4.5%
蒙扎：56.8%
意甲开季以来总计50场比赛中，共有454名球员出场，其中71.9%是外援，这个数字比上赛季的69.1%又有上升。5轮全败的垫底球队威尼斯最为极端，99.6%的出场时间给了外援。科莫对外援的倚赖度第3高，本土含量只有4.5%。要知道，科莫今夏还特意签入了莫伊塞·基恩、里奇、利贝拉利等本土球员，以满足欧足联对于本土培养球员比例的要求。
意大利足坛，高水平本土球员匮乏，以至于意大利连续3届无缘世界杯。体现在联赛中，则是意甲外援比重不断提升。有统计显示，本季意甲前5轮，球员总出场时间中，只有28.2%的比例归属于意大利球员。AC米兰、尤文图斯、科莫等主要球队都被外援统治了阵容。
AC米兰：7.7%
尤文图斯：15.2%
卡利亚里：43.6%
都灵：30.3%
相较科莫，米兰和尤文的本土含量也没好太多，分别只有7.7%和15.2%。对比之下，国际米兰和罗马的本土势力要体面不少，占比分别达到29.3%和29.0%。
罗马：29%
国际米兰：29.3%
亚特兰大：46.2%
热那亚：24.1%
威尼斯：0.4%
【历史交锋】
湖人今天和勇士再次展开季前赛的对阵，两队之前已经交手过一次，残阵湖人最终惨败给勇士接近30分。今天湖人虽然最多领先到20分，但下半场合计只得到26分，末节更是净负16分，惨遭勇士逆转。
今天东契奇休战，里夫斯独自带队，打出了非常亮眼的个人表现，打了三节出战25分钟，投篮18中10，三分7中4，罚球4中4，砍下28分4板7助，不过也有多达7次失误。值得一提的是，28分也是今年季前赛所有球员的单场最高分。要是里夫斯末节继续出战，还有望拿到30+，当然这只是季前赛，末节就完全没有必要再出场了。
另外，里夫斯还是一位落选秀出身的球员，这份大合同也创下了NBA落选秀的历史纪录。作为历史上最强的落选秀，里夫斯还是配得上这份大合同的。只不过之前几个赛季，里夫斯一直是底薪高能球员的典型代表，性价比非常高，而在签下大合同之后，他的性价比就没那么高了。但只要能保持之前的表现，湖人这份合同就不亏。
除了里夫斯，湖人的内线新援凯斯勒也终于迎来了首秀，并且有很亮眼的表现，仅出战16分钟，6投4中，罚球4中3，砍下11分9篮板1助攻1抢断1盖帽的数据，差点拿到两双，正负值+15。加盟湖人之后，凯斯勒不仅成为了球队的内线支柱，在东契奇和里夫斯身边也有很多表现机会，未来也有可能成为全明星级别的球员。
从这场比赛来看，里夫斯的个人实力的确很强，在东契奇不在的情况下也能独自带队。今年夏天，在詹姆斯离队的情况下，里夫斯拒绝执行26-27赛季价值约1490万美元的球员选项，又与湖人签下一份4年1.8亿美元的续约合同，平均年薪高达4500万美元，新赛季的年薪也超过4000万美元，比亚历山大、布伦森、马克西、欧文等巨星球员还要更高。
上赛季常规赛，里夫斯就打出了23.3分4.7篮板5.5助攻的数据，完全足以入选全明星，只是因为他在全明星前因伤缺席了一个月，因此才没能入选。新赛季不出意外的话，里夫斯大概率就能和东契奇携手入选全明星了。
勇士这边，库里依旧出战，但状态一般，三节出战23分钟，投篮9中3，三分7中3，得到11分2篮板2助攻1抢断。季前赛表现亮眼的波杰姆斯基和伦德博格今天还是很出色，都得到17分并列全队最高。波杰姆斯基出战打了26分钟，12投6中，三分7中3，罚球5中2，得到17分5篮板2助攻1抢断。伦德博格首发出场26分钟，11投5中，三分球4中1，罚球9中6，贡献了17分5篮板4助攻2抢断。
【球员介绍】
文| 侃球部落
我的第二个核心观点是：“兼职模式”根本不是什么情怀，而是俱乐部在用战术质量换取廉价的运营成本，是对职业底线的一种公开践踏。
你看NBA或者欧洲联赛，一个主教练背后站着的是投篮教练、录像分析师、战术助教、体能康复专家组成的庞大智囊团。
你看现在的国际赛场，攻防转换就是几秒钟的事，球员在场上的大脑必须像高配置的CPU一样，瞬间读取防守阵型、判断空间、做出决策。
划清边界，是建立现代职业体育的第一步，球员，你就把你的体能储备、投篮稳定性、临场执行力拉满；教练，你就把你的战术板画精、把录像看透、把换人节点卡准。别再搞什么“又当爹又当妈”的感动中国戏码，职业赛场只相信专业和效率。
西热力江为了给同曦的年轻人腾位置，最后自己黯然退役；周鹏兼职带队，结果战术拧巴成一团麻，连败之后只能找人救火。
当然，有人会说，NBA也有退役不久的球员临时客串助教的例子，CBA这么“一刀切”是不是太僵化了？
我觉得这种论调纯属站着说话不腰疼，中国篮球现在的基本盘，经不起任何“灵活变通”。我们在底线和规则上吃的亏太多了。
其实这就是权责倒挂引发的蝴蝶效应，在那个允许身份模糊的旧时代里，联赛的战术体系是割裂的。
这些问题，依然像一座座大山横在中国男篮的面前。
畸形的“双重身份”：省了几十万，毁了基本盘
但这里头藏着一个极其残酷的商业算计。
这就是为什么一支集训了149天的正牌国家队，会被一支集训不到两周的日本队打得找不着北。
我们的青训体制什么时候能告别流水线？我们的基层教练什么时候能真正掌握现代小球理念？我们联赛的裁判吹罚尺度什么时候能和FIBA全面接轨？
亚运会打日本那场，我们的后卫线过个半场都磕磕绊绊，这不是他们不努力，是他们的肌肉记忆里，根本没有在如此高压防守下处理球的模块。
过去这几年，从张庆鹏到杨鸣，从西热力江到周鹏，CBA似乎特别迷恋这种“老带新、一肩挑”的戏码，媒体也爱跟着起哄，吹捧什么“老兵不死”、“一个人扛起一支队伍”。
当年郭士强自己也是从这条路走过来的，甚至有过身兼俱乐部职务和篮管中心副主任多重头衔的经历。
而我们国家队的球员呢？他们习惯了看教练的脸色行事，场上遇到包夹，第一反应不是去寻找弱侧的空位，而是转头看教练席，等郭士强给指令。
要真正解决新华社指出的那六大痛点，光靠一份注册细则是远远不够的。
这种“微操大师”式的执教，表面上看是负责任、治军严明，但在当下FIBA（国际篮联）的比赛强度里，这其实是一种战术上的慢性自杀。
当我们的联赛环境允许这种草台班子式的建队模式存在时，本土球员在俱乐部层面接触到的战术素养就是低阶的。
很多人纳闷，CBA现在外援政策放开了，联赛打得热火朝天，怎么本土球员的关键球能力反而越来越退化了？
可是，竞技体育能这么算账吗？
权责倒挂的蝴蝶效应：联赛的糊涂账，国家队的断层线
到了关键时刻，球往小外援手里一塞，拉开看戏，等这帮球员脱下俱乐部球衣，换上国家队战袍，你指望他们在149天的集训里突然顿悟，学会像欧洲后卫那样破紧逼、打快速攻防转换？这简直是痴人说梦。
这不仅是跟过去的江湖习气说再见，更是中国篮球在被世界狠狠教训了一顿之后，终于低下了高昂的头颅，开始承认常识、尊重规律。
人家打的是靠球员临场嗅觉驱动的现代小球，我们打的是靠教练声控的远古阵地战，维度都不一样，怎么赢？
但问题是，教练的视线和球员在场上的视线是完全不同的。
而在俱乐部，一旦遇到这种局面，教练要么自己上场顶，要么靠外援硬解，长此以往，中国男篮的“关键球处理能力”怎么可能不断层？
在一个法治观念、职业精神还没有完全深深刻入骨髓的联赛里，任何一个小小的弹性空间，最后都会被无限放大成潜规则的温床，现阶段的CBA，需要的不是温情脉脉的弹性，而是六亲不认的刚性。
CBA终于有动作了！
这说明什么？说明在高度对抗的职业联赛里，你不可能同时兼顾微观的身体对抗和宏观的战术思考，俱乐部省下了助理教练的钱，代价就是球队永远无法建立起一套严密的、与国际接轨的战术分析体系。
新华社对三大球的点评简直是一针见血：能力短板、战术困局、关键球处理弱。
现在，CBA终于拔出了手术刀，切掉了“身兼数职”这颗长了8年的毒瘤，这证明联赛的管理者终于不再把头埋在沙子里当鸵鸟，但我们必须清醒地认识到，这仅仅是刮骨疗毒的第一刀。
理解了国家队这种“教练大包大揽、球员丧失主观能动性”的病态，你再回头看CBA曾经泛滥的“球员兼教练”模式，就会觉得细思极恐。
刮骨疗毒的第一刀：专人专项能救命吗？
郭士强在名古屋交出的昂贵学费，对中国篮球来说是一次极其惨痛的放血，他背负的骂名里，有他自身执教视野的局限，更有一大半是为这个长期权责不清、战术滞后的联赛生态背锅。
一个人在场上跑得气喘吁吁，心率飙到160，脑子里还要记挂着下个回合怎么调整轮换、怎么针对对面的联防？这在生物学上就是反人类的。
回看打日本和伊朗的那两场球，只要是懂点战术的朋友，都会感到一种窒息感，郭士强在场边太忙了，他几乎把每一次球权、每一次挡拆走位都恨不得含在嘴里嚼碎了喂给球员。
表面看是比赛输赢，背后却牵涉阵容、培养和联赛机制等多个环节。
我一直坚信一个逻辑：没有高水平的绿叶，就养不出顶级的红花。
你算一笔账，一个主教练外加一到两个高水平助理教练，一个赛季得花多少钱？但如果你让一个快退役的老将兼任，俱乐部一年能省下三五十万甚至上百万的开销，对于很多精打细算的CBA中小球队来说，这笔账太划算了。
更可怕的是权责的彻底模糊，出了成绩，是兼职教练的神奇；打得稀烂，锅该谁背？是怪球员没投进，还是怪教练没布置好？当一个人既当运动员又当裁判员的时候，问责机制就成了一纸空文。
新规正式落地，联想到郭士强带队在亚运赛场上的表现，这次调整也让外界重新审视中国男篮面临的问题。
每个人的权责清晰到了极点。反观我们之前，领队可以兼教练，球员可以兼助教，一笔糊涂账算到底，结果就是战术体系极其粗糙。
当习惯了这种“多重身份掩护下的缓冲地带”，人对规则和边界的敬畏心是会钝化的。这种生态里泡出来的教练，很难在国际赛场那种容错率极低、极其强调分工协作的绞肉机里生存下来。
我的观点很明确：现代篮球的比赛节奏，已经彻底淘汰了“保姆式”教练。
所以，当新赛季CBA明确下达“专人专项”的死命令，彻底堵死兼职口子的时候，我实实在在地长舒了一口气。
超七成的球队还在打着缓慢的阵地战，因为国内教练群体长期缺乏专职专岗的良性竞争，很少有人愿意花大把的时间去钻研全球最前沿的数据分析和空间理论。
先把规矩立成铁律，让所有人在框架里把本职工作干到极致，等我们哪天真的重返亚洲之巅了，再来谈什么弹性空间。
亚运惨案的放大镜：为什么“微操大师”在现代篮球里注定失败？
这能全怪郭士强吗？不能。这是咱们青训系统长期流水线作业结出的恶果，基层教练从小就把球员当成“战术执行机器”来培养，剥夺了他们独立阅读比赛的能力，到了国家队层面，教练一看这帮小伙子遇到强对抗就发懵，只能越俎代庖，疯狂使用“场外摇杆”。
当郭士强把所有的精力都消耗在纠正某个球员的脚步、大喊“对手没篮”却被人家一场扔进15个三分球的时候，他作为主教练最核心的职能——宏观战术博弈、趋势判断、情绪管理——就全面崩盘了。
新规究竟针对什么？郭士强带队失利背后，真正的问题到底出在哪里？
规则的护城河已经开始重新挖掘，但城墙里的人能不能脱胎换骨，重新练就一身过硬的真本事？咱们这帮老球迷，唯有捏着一把汗，在接下来的每一个赛季里，边走边看。
在中国每年退役的3千多名运动员中，功成名就者是少数，大多数人默默无闻，需要从零开始。
那时每到周末，她会到体校附近的步行街摆摊买袜子，并赶在晚上9点查房前回到宿舍。“一晚上有时能卖三四百块，两个多月挣了几千块。”
“有个孩子是个脑瘫儿童，我们通过运动干预来帮助孩子。看到孩子看着我的眼神，我觉得我找到了一直在找的意义。”
在俱乐部中，黄雅玲专门开设针对特殊孩子的授课时段，并在收费上坚持低价，减轻特殊儿童家庭的经济负担。她知道，这些家庭的经济压力是很大的，很多已无力负担课外运动辅导，但这些孩子又确实非常需要运动锻炼带来的身心帮助，她坚持低价，就能让更多的特殊孩子来参与运动。
第二年对黄雅玲来说可谓雪上加霜，缺铁性贫血的确诊，让她开始重新审视自己的冠军梦。“谁都想当冠军，但也得正视自己的能力嘛。”
“孤独症、脑瘫等特殊儿童，格外需要体育运动来增强身体机能、改善身心状况，但针对他们的体育培训很少。”
不算成功的运动生涯
做生意，大概是黄雅玲除却当运动员以外最擅长的事情了。早在体校训练期间，小小年纪的她就有摆摊经历。
在备战2009全运会阶段，黄雅玲遇到了难以迈过去的坎儿：伤病。
疫情期间，餐饮行业遭受打击，黄雅玲脑筋很活，靠外卖求生。“那时候就建群，几个群最多达到1600人的规模，群里点外卖我们给做给送，餐厅通过外卖运转下来了”，“疫情期间，我没有裁掉一名员工，这还是让我挺骄傲的事情。”
22岁退役后，她开过婚庆公司，当过婚礼主持人；还进入到餐饮行业，开过日料餐馆……
在黄雅玲的餐厅里，有不少从体校退下来的运动员，项目覆盖摔跤、散打和举重，包括第一家店的大厨，就是她在摔跤队的师妹。“他们都很吃苦耐劳，这是运动员时期养成的素质。”
“我创业十年，做过婚礼策划公司，做过餐饮，做过蛮多事情的，但是你知道吗，这些事越做越焦虑，因为始终找不到意义和价值感。”
各种类似的生活磨炼，让黄雅玲的待人接物和表达能力越来越强，哥哥的婚礼就是由她自己主持的，后来还陆续客串过多次婚礼主持。
黄雅玲的运动员生涯并不算长。
“中国有近千万脑瘫儿童，每年新增8到10万，很多因为没有及时的运动干预，错失了黄金康复期。希望通过我们的工作，能让更多儿童和家庭恢复到正常生活里面。”
2019年，黄雅玲又转战餐饮行业，将日料与婚庆文化结合，开了“友囍幸福料理”餐厅，规模最大时开了三家，都做到了盈利。“摸着石头过河，没有餐饮经验，但就是要去探索更多的可能性。”
黄雅玲就属于后者。
在青少年体适能俱乐部里，会有一些自闭症和脑瘫的儿童参与训练，通过运动来改善身心状况，这个特殊群体吸引到了黄雅玲的注意。
投身特殊儿童教育 找到了方向与意义
退役后的尝试 做婚庆干餐饮
退役后，她在这方面看到了商机，在宁德开了一家婚庆公司。“退役后第一件事就是学会忘记和放下，放下过去，忘记运动成绩，自己沉下心来去学习，去做事情。”
10岁时因为跑得快，她被福建宁德市少年体校看中。进校后，她被分到举重队，一练就是三年。
退役之后，黄雅玲开始了自己的探索之旅，探索全新的职业方向，探索人生的新意义。
“我想要做的，是去帮助更多脑瘫儿童和家庭，所以我要去了解这些孩子，去带课，去下到基层，了解这个群体和体系。”
“你觉得我喜欢做什么？为了一万块钱不断去谈单，不断加班到深夜吗？不是的，那只是臣服于（赚钱）目标而已。”
至于为什么要这样做，黄雅玲强调着一个词：意义。
黄雅玲发现，社会上的青少年体适能俱乐部，对接收这个特殊群体存在困难，教练普遍缺乏培训特殊儿童的专业技能。为此，她专门进行学习，钻研特殊教育的业务领域，亲自给特殊儿童带课。
黄雅玲的摔跤生涯中，最高光时刻出现在17岁，她夺得2007年全国青少年摔跤锦标赛女子50公斤级冠军，但不成想，这却是她摸到的最高点。
“既然做一件事，就要做到极致。目标明确，就要全力以赴。”
全运开赛前半个月，她右手脱臼，咬牙带伤上场，再加上体重超了6公斤，只能升级别参赛，结果可想而知。“2009年那个冬天，对我来说是格外冷。”
黄雅玲与爱人有共同语言，两人都是摔跤运动员出身，都在退役后下海闯荡。她爱人运营着一家青少年体适能培训俱乐部，黄雅玲也加入到其中，并在与孩子们打交道时，接触到了一个特殊的群体。
福建举重人才多，想出头不易。13岁时，黄雅玲选择转项到摔跤队，一来她从小想学散打，而摔跤和散打“挨点边”，二来“这是转正入编的好机会”。
这其实是一个颇具困难的挑战，给特殊儿童上课，需要付出的心力远大于培训正常孩子。有时自闭症的孩子会在课上突然情绪失控，黄雅玲清楚这是他们特殊的行为方式，教练要做的不是压制孩子情绪，而是以专业方式引导孩子建立信心、克服困难。
2012年，她选择了退役，一切归零。“如果再坚持半年退役，退役金可能翻倍，但我觉得重新开始，时间更宝贵。”
疫情最终还是让黄雅玲收缩了餐饮业务规模，并开始寻找下一步的突破口。这时候，她遇到了自己的爱人。
但这些“臣服于赚钱目标”的事情，都不是黄雅玲真正想做的，直到进入特需儿童康复领域，她才觉得真正找到了意义与方向。
““有30名脑瘫孩子，跟着我们进行了完整一年的运动康复干预，得到了非常好的反馈和康复状态。希望体育能照亮更多的特殊群体，让他们发现生活的更多可能，共同开启崭新的人生。”（二头）
【球队数据】
体坛周报全媒体报道
【意甲各队本土球员出场时间占比】
那不勒斯：33.1%
弗洛西诺内：69.9%
帕尔马：35.3%
萨索洛：20.9%
佛罗伦萨：26.2%
拉齐奥：36.2%
莱切：15.5%
乌迪内斯：4.2%
在榜单另一端，弗洛西诺内成了最相信“国货”的球队，69.9%的出场时间给了本土球员，他们开季后的成绩也不俗，高居积分榜第6。排在这支升班马之后的，则是蒙扎、亚特兰大、卡利亚里、拉齐奥等队。
博洛尼亚：34.7%
科莫：4.5%
蒙扎：56.8%
意甲开季以来总计50场比赛中，共有454名球员出场，其中71.9%是外援，这个数字比上赛季的69.1%又有上升。5轮全败的垫底球队威尼斯最为极端，99.6%的出场时间给了外援。科莫对外援的倚赖度第3高，本土含量只有4.5%。要知道，科莫今夏还特意签入了莫伊塞·基恩、里奇、利贝拉利等本土球员，以满足欧足联对于本土培养球员比例的要求。
意大利足坛，高水平本土球员匮乏，以至于意大利连续3届无缘世界杯。体现在联赛中，则是意甲外援比重不断提升。有统计显示，本季意甲前5轮，球员总出场时间中，只有28.2%的比例归属于意大利球员。AC米兰、尤文图斯、科莫等主要球队都被外援统治了阵容。
AC米兰：7.7%
尤文图斯：15.2%
卡利亚里：43.6%
都灵：30.3%
相较科莫，米兰和尤文的本土含量也没好太多，分别只有7.7%和15.2%。对比之下，国际米兰和罗马的本土势力要体面不少，占比分别达到29.3%和29.0%。
罗马：29%
国际米兰：29.3%
亚特兰大：46.2%
热那亚：24.1%
威尼斯：0.4%
【历史交锋】
湖人今天和勇士再次展开季前赛的对阵，两队之前已经交手过一次，残阵湖人最终惨败给勇士接近30分。今天湖人虽然最多领先到20分，但下半场合计只得到26分，末节更是净负16分，惨遭勇士逆转。
今天东契奇休战，里夫斯独自带队，打出了非常亮眼的个人表现，打了三节出战25分钟，投篮18中10，三分7中4，罚球4中4，砍下28分4板7助，不过也有多达7次失误。值得一提的是，28分也是今年季前赛所有球员的单场最高分。要是里夫斯末节继续出战，还有望拿到30+，当然这只是季前赛，末节就完全没有必要再出场了。
另外，里夫斯还是一位落选秀出身的球员，这份大合同也创下了NBA落选秀的历史纪录。作为历史上最强的落选秀，里夫斯还是配得上这份大合同的。只不过之前几个赛季，里夫斯一直是底薪高能球员的典型代表，性价比非常高，而在签下大合同之后，他的性价比就没那么高了。但只要能保持之前的表现，湖人这份合同就不亏。
除了里夫斯，湖人的内线新援凯斯勒也终于迎来了首秀，并且有很亮眼的表现，仅出战16分钟，6投4中，罚球4中3，砍下11分9篮板1助攻1抢断1盖帽的数据，差点拿到两双，正负值+15。加盟湖人之后，凯斯勒不仅成为了球队的内线支柱，在东契奇和里夫斯身边也有很多表现机会，未来也有可能成为全明星级别的球员。
从这场比赛来看，里夫斯的个人实力的确很强，在东契奇不在的情况下也能独自带队。今年夏天，在詹姆斯离队的情况下，里夫斯拒绝执行26-27赛季价值约1490万美元的球员选项，又与湖人签下一份4年1.8亿美元的续约合同，平均年薪高达4500万美元，新赛季的年薪也超过4000万美元，比亚历山大、布伦森、马克西、欧文等巨星球员还要更高。
上赛季常规赛，里夫斯就打出了23.3分4.7篮板5.5助攻的数据，完全足以入选全明星，只是因为他在全明星前因伤缺席了一个月，因此才没能入选。新赛季不出意外的话，里夫斯大概率就能和东契奇携手入选全明星了。
勇士这边，库里依旧出战，但状态一般，三节出战23分钟，投篮9中3，三分7中3，得到11分2篮板2助攻1抢断。季前赛表现亮眼的波杰姆斯基和伦德博格今天还是很出色，都得到17分并列全队最高。波杰姆斯基出战打了26分钟，12投6中，三分7中3，罚球5中2，得到17分5篮板2助攻1抢断。伦德博格首发出场26分钟，11投5中，三分球4中1，罚球9中6，贡献了17分5篮板4助攻2抢断。
【球员介绍】
文| 侃球部落
我的第二个核心观点是：“兼职模式”根本不是什么情怀，而是俱乐部在用战术质量换取廉价的运营成本，是对职业底线的一种公开践踏。
你看NBA或者欧洲联赛，一个主教练背后站着的是投篮教练、录像分析师、战术助教、体能康复专家组成的庞大智囊团。
你看现在的国际赛场，攻防转换就是几秒钟的事，球员在场上的大脑必须像高配置的CPU一样，瞬间读取防守阵型、判断空间、做出决策。
划清边界，是建立现代职业体育的第一步，球员，你就把你的体能储备、投篮稳定性、临场执行力拉满；教练，你就把你的战术板画精、把录像看透、把换人节点卡准。别再搞什么“又当爹又当妈”的感动中国戏码，职业赛场只相信专业和效率。
西热力江为了给同曦的年轻人腾位置，最后自己黯然退役；周鹏兼职带队，结果战术拧巴成一团麻，连败之后只能找人救火。
当然，有人会说，NBA也有退役不久的球员临时客串助教的例子，CBA这么“一刀切”是不是太僵化了？
我觉得这种论调纯属站着说话不腰疼，中国篮球现在的基本盘，经不起任何“灵活变通”。我们在底线和规则上吃的亏太多了。
其实这就是权责倒挂引发的蝴蝶效应，在那个允许身份模糊的旧时代里，联赛的战术体系是割裂的。
这些问题，依然像一座座大山横在中国男篮的面前。
畸形的“双重身份”：省了几十万，毁了基本盘
但这里头藏着一个极其残酷的商业算计。
这就是为什么一支集训了149天的正牌国家队，会被一支集训不到两周的日本队打得找不着北。
我们的青训体制什么时候能告别流水线？我们的基层教练什么时候能真正掌握现代小球理念？我们联赛的裁判吹罚尺度什么时候能和FIBA全面接轨？
亚运会打日本那场，我们的后卫线过个半场都磕磕绊绊，这不是他们不努力，是他们的肌肉记忆里，根本没有在如此高压防守下处理球的模块。
过去这几年，从张庆鹏到杨鸣，从西热力江到周鹏，CBA似乎特别迷恋这种“老带新、一肩挑”的戏码，媒体也爱跟着起哄，吹捧什么“老兵不死”、“一个人扛起一支队伍”。
当年郭士强自己也是从这条路走过来的，甚至有过身兼俱乐部职务和篮管中心副主任多重头衔的经历。
而我们国家队的球员呢？他们习惯了看教练的脸色行事，场上遇到包夹，第一反应不是去寻找弱侧的空位，而是转头看教练席，等郭士强给指令。
要真正解决新华社指出的那六大痛点，光靠一份注册细则是远远不够的。
这种“微操大师”式的执教，表面上看是负责任、治军严明，但在当下FIBA（国际篮联）的比赛强度里，这其实是一种战术上的慢性自杀。
当我们的联赛环境允许这种草台班子式的建队模式存在时，本土球员在俱乐部层面接触到的战术素养就是低阶的。
很多人纳闷，CBA现在外援政策放开了，联赛打得热火朝天，怎么本土球员的关键球能力反而越来越退化了？
可是，竞技体育能这么算账吗？
权责倒挂的蝴蝶效应：联赛的糊涂账，国家队的断层线
到了关键时刻，球往小外援手里一塞，拉开看戏，等这帮球员脱下俱乐部球衣，换上国家队战袍，你指望他们在149天的集训里突然顿悟，学会像欧洲后卫那样破紧逼、打快速攻防转换？这简直是痴人说梦。
这不仅是跟过去的江湖习气说再见，更是中国篮球在被世界狠狠教训了一顿之后，终于低下了高昂的头颅，开始承认常识、尊重规律。
人家打的是靠球员临场嗅觉驱动的现代小球，我们打的是靠教练声控的远古阵地战，维度都不一样，怎么赢？
但问题是，教练的视线和球员在场上的视线是完全不同的。
而在俱乐部，一旦遇到这种局面，教练要么自己上场顶，要么靠外援硬解，长此以往，中国男篮的“关键球处理能力”怎么可能不断层？
在一个法治观念、职业精神还没有完全深深刻入骨髓的联赛里，任何一个小小的弹性空间，最后都会被无限放大成潜规则的温床，现阶段的CBA，需要的不是温情脉脉的弹性，而是六亲不认的刚性。
CBA终于有动作了！
这说明什么？说明在高度对抗的职业联赛里，你不可能同时兼顾微观的身体对抗和宏观的战术思考，俱乐部省下了助理教练的钱，代价就是球队永远无法建立起一套严密的、与国际接轨的战术分析体系。
新华社对三大球的点评简直是一针见血：能力短板、战术困局、关键球处理弱。
现在，CBA终于拔出了手术刀，切掉了“身兼数职”这颗长了8年的毒瘤，这证明联赛的管理者终于不再把头埋在沙子里当鸵鸟，但我们必须清醒地认识到，这仅仅是刮骨疗毒的第一刀。
理解了国家队这种“教练大包大揽、球员丧失主观能动性”的病态，你再回头看CBA曾经泛滥的“球员兼教练”模式，就会觉得细思极恐。
刮骨疗毒的第一刀：专人专项能救命吗？
郭士强在名古屋交出的昂贵学费，对中国篮球来说是一次极其惨痛的放血，他背负的骂名里，有他自身执教视野的局限，更有一大半是为这个长期权责不清、战术滞后的联赛生态背锅。
一个人在场上跑得气喘吁吁，心率飙到160，脑子里还要记挂着下个回合怎么调整轮换、怎么针对对面的联防？这在生物学上就是反人类的。
回看打日本和伊朗的那两场球，只要是懂点战术的朋友，都会感到一种窒息感，郭士强在场边太忙了，他几乎把每一次球权、每一次挡拆走位都恨不得含在嘴里嚼碎了喂给球员。
表面看是比赛输赢，背后却牵涉阵容、培养和联赛机制等多个环节。
我一直坚信一个逻辑：没有高水平的绿叶，就养不出顶级的红花。
你算一笔账，一个主教练外加一到两个高水平助理教练，一个赛季得花多少钱？但如果你让一个快退役的老将兼任，俱乐部一年能省下三五十万甚至上百万的开销，对于很多精打细算的CBA中小球队来说，这笔账太划算了。
更可怕的是权责的彻底模糊，出了成绩，是兼职教练的神奇；打得稀烂，锅该谁背？是怪球员没投进，还是怪教练没布置好？当一个人既当运动员又当裁判员的时候，问责机制就成了一纸空文。
新规正式落地，联想到郭士强带队在亚运赛场上的表现，这次调整也让外界重新审视中国男篮面临的问题。
每个人的权责清晰到了极点。反观我们之前，领队可以兼教练，球员可以兼助教，一笔糊涂账算到底，结果就是战术体系极其粗糙。
当习惯了这种“多重身份掩护下的缓冲地带”，人对规则和边界的敬畏心是会钝化的。这种生态里泡出来的教练，很难在国际赛场那种容错率极低、极其强调分工协作的绞肉机里生存下来。
我的观点很明确：现代篮球的比赛节奏，已经彻底淘汰了“保姆式”教练。
所以，当新赛季CBA明确下达“专人专项”的死命令，彻底堵死兼职口子的时候，我实实在在地长舒了一口气。
超七成的球队还在打着缓慢的阵地战，因为国内教练群体长期缺乏专职专岗的良性竞争，很少有人愿意花大把的时间去钻研全球最前沿的数据分析和空间理论。
先把规矩立成铁律，让所有人在框架里把本职工作干到极致，等我们哪天真的重返亚洲之巅了，再来谈什么弹性空间。
亚运惨案的放大镜：为什么“微操大师”在现代篮球里注定失败？
这能全怪郭士强吗？不能。这是咱们青训系统长期流水线作业结出的恶果，基层教练从小就把球员当成“战术执行机器”来培养，剥夺了他们独立阅读比赛的能力，到了国家队层面，教练一看这帮小伙子遇到强对抗就发懵，只能越俎代庖，疯狂使用“场外摇杆”。
当郭士强把所有的精力都消耗在纠正某个球员的脚步、大喊“对手没篮”却被人家一场扔进15个三分球的时候，他作为主教练最核心的职能——宏观战术博弈、趋势判断、情绪管理——就全面崩盘了。
新规究竟针对什么？郭士强带队失利背后，真正的问题到底出在哪里？
规则的护城河已经开始重新挖掘，但城墙里的人能不能脱胎换骨，重新练就一身过硬的真本事？咱们这帮老球迷，唯有捏着一把汗，在接下来的每一个赛季里，边走边看。
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